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时间:2025-05-30 16:19:10 作者:京浙两地文化符号展亮相 呈现地域风物与生活美学 浏览量:25144

  17日凌晨起,新疆哈密市遭遇风吹雪天气,局地出现10级大风,哈密多个路段出现人员被困情况。哈密市相关部门和当地群众积极采取应对措施,保障受困人员生命安全和基本生活需求。据前方记者了解,截至目前,哈密市及其周边受风吹雪天气影响的路段已经陆续恢复通行。

  在G30连霍高速公路新疆哈密境内一碗泉辖区,受天气影响,有5车16名自驾游客被困,大风裹挟着碎石,已经把车后窗玻璃全部打碎,公安部门接到报警后立即派出特警进行救援。

  随后,自驾游客被依次转移到附近的宾馆进行安置。

  受恶劣天气影响,哈密市伊州区也出现了车辆和人员被困的情况,当地政府为28名被困人员安排了居住地,当地的村民们还自发为大家准备了晚饭。

  哈密市伊州区陶家宫镇新庄子村村民 李存德:滞留的客人也比较多,来到我们村,一方有难,八方支援,做到我们微薄之力。

  滞留人员 张胜杰:我们开车按导航到这里来的,我们来了直接吃的喝的住的全部给我们安排好了。(央视新闻客户端)

【编辑:曹子健】

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据介绍,《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点,提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上,需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的,系统应推送休息提示,并停止推送订单一定时间,以保障劳动者获得必要休息时间,防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者,适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定,以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的,不适用该指引。

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